「福利厚生が充実した会社に行きたい」
「残業がない会社が良い」
「風通しの良い社風が良い」
「自分の好きなスペックのパソコンで仕事がしたい」
「リモートワークがしたい」
「副業OKの会社が良い」
これらは実際に相談者からあった声です。
「働く環境」も働く上で気になるのは当たり前だと思います。
これら「～が良い」という考えはなぜ起きたのか、一度考えてみてください。
もしかしたら現職で叶わないから感じているのかもしれません。
では、現職で叶っている環境はどんなものがありますか？
それは、転職では必要条件ですか？
「～がしたい」「～が良い」というこれからについての考えは意外に思いつきますが、今の転職前の環境を改めて考えてみて、その中で維持したいことなどを考えてみるのも希望環境を絞っていく上では大切です。どうしても隣の芝生は青く見えるからです。
現職についても、今後の希望する環境についても、なるべく沢山出していき、そのあとにやることはそれらをさらに具体的に考えてみることです。
「残業がない」というのは具体的にはどんなことを指していますでしょうか。
9：00-17：00ですか？9：00-18：30くらいの残業は良いですか？
コアタイムのみを設けていて、「この時間いればＯＫ」とする会社もありますし、
12：00出社の会社もあり、その分、夜は遅くなります。それは良いですか？
「風通しの良い」というのは具体的にどんなことを指していますか？
社員同士で休日も遊びに行ったりするウェットな職場を考えましたか？
上司・部下が分け隔てなく議論をしていることですか？
それとも、部下が上司に気を遣いすぎない職場を指していますか？
「リモートワークがしたい」のは具体的にどんなことを指していますか？
コミュニケーションが比較的少なく、自分で進められる業務環境を想像していますか？
それとも、カフェなどで仕事をしたりすることをイメージしていますか？
もしくは、出社義務がないことを指していますか？
このように最初はなんとなくで構いませんので
「～が良い」「～が嫌だ」というのをさらに因数分解して考えてみてください。
そうすると、自分自身が求めている「環境」が見えてきます。
環境を考えると、相談者様の多くは「現職環境への不満」が浮かび上がることも多いです。
また、出しすぎると「そこまで環境が良い職場はない」という、自分なりの結論になるかもしれません。
自分なりに優先順位を考えて、それを転職サイト、エージェント、転職希望先へぜひ確認をしてみてください。
入ってから確認するのではなく、事前に確認できることも非常に多いです。
自分自身で転職希望先に聞きにくければ、エージェントに依頼したりすることも可能です。
是非、改めて自分自身が求めている環境や求めていない環境を出してみてください。
自ずと「希望する環境」が見えてくるに違いありません。
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